Overview
NTT DATA, Trusted Global Innovator, è tra i principali player a livello mondiale in ambito IT services. Con più di 139.000 professionisti in oltre 50 Paesi in tutto il mondo, siamo protagonisti e acceleratori della trasformazione digitale offrendo ai nostri clienti soluzioni tecnologiche e innovative progettate su misura. Il motore di NTTDATA sono le persone, ognuna con la propria unicità, talento ed attitudine. Abbiamo costruito una Smile Working Company in cui la cura, l’ascolto delle persone, il loro benessere e sviluppo delle competenze sono la nostra priorità. Abbiamo creato spazi di lavoro che favoriscono il senso di comunità e lo scambio costruttivo di esperienze.
Guardiamo al nostro domani con la stessa passione di ieri e abbiamo bisogno anche del tuo talento!
Responsibilities
In ottica di potenziamento dei nostri team cerchiamo Back-end Developer con una buona conoscenza del mondo di portali e applicazioni web.
Ti occuperai di lavorare con le migliori architetture di back-end, utilizzando i principali e più moderni framework (es. Spring, Hibernate).
Required Skills
Almeno 2 anni di esperienza nello sviluppo back-end o full-stack;
Buona conoscenza di Java SE, Java EE 7 (EJB3, JPA, JSF, JAX-WS) e versioni successive;
Buona conoscenza di framework Spring/Spring Boot;
Buona conoscenza di librerie e framework ORM (Hibernate, JPA);
Conoscenza dei principali DB SQL e No-SQL.
Requisiti preferenziali
Laurea triennale o magistrale in discipline STEM;
Gradita esperienza con architetture a microservizi;
Gradita esperienza nella progettazione e implementazione di API;
Gradita una conoscenza base di HTML5, Javascript e Angular;
Ottima conoscenza della lingua inglese;
Capacità di analisi, orientamento al risultato, predisposizione al lavoro in team, people management e comunicazione efficace sono ciò che ti chiediamo per entrare a far parte della nostra Azienda.
–
Ricerchiamo risorse per le nostre sedi di: Milano, Torino, Treviso, Genova, Pisa, Roma, Napoli, Cosenza, Bari.
Tutti i nostri uffici sono stati rinnovati per migliorare l’esperienza di lavoro in sede. Applichiamo inoltre politiche molto flessibili di smart working.
